

数据分析团队培养是数字化转型关键一环
数字化转型不是上一堆系统!不少企业都嚷嚷着要数字转型,还有一些挂牌已经转型成功,毕竟人家有一面电视墙的dashboard,还新上了标签还热乎乎的各类IT系统,这些新瓶装旧酒的做法本质还是皇帝新衣。 关于数字化转型不想多说,说多会被扔砖头。(白菜,西红柿,鸡蛋疫情期间不会有人扔的)。今天只谈谈数字化转型中很重要一个环节,也是决定做数字化转型初期就要考虑的事情—组建专业的数据分析团队。 这个队伍很难建,人不好找,还挺贵, 一问薪资基本都会疑惑:现在工资这么高了吗? 同时人员也良莠不齐, 有些玩Excel玩得好的这时候也转行了,有些代码写的不太好的,测试做烦的也纷纷想转, 网上各路的Python培训也来了,大标签(学会Python就如何如何), 连潘石屹都开始学python,老潘,你学这个到底想干啥! 难,贵, ..
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